Fagartikler og studier

Erfaringsdeling mellom avtroppende og påtroppende ledere i lederskifter

Erfaringsdeling mellom avtroppende og påtroppende ledere i lederskifter
- En studie om lederskifter i kommunal sektor Av Ina Isabel Lysko ved Universitetet i ...

“Her er kontoret. Du vet hva du skal gjøre.”

“Her er kontoret. Du vet hva du skal gjøre.”
- En studie av mellomlederes lederskifter Av Ane Tenvik Agerbo og Tuva Frølich Sando ved ...

En kvalitativ studie på hyppige lederskifter Hvordan opplever ansatte hyppige lederskifter?

En kvalitativ studie på hyppige lederskifter Hvordan opplever ansatte hyppige lederskifter?
Av Elise Grong Ruud og Victoria Møller Schjølberg ved NTNU Hyppige lederskifter er et ...

Lederskifte – betydningen av formaliserte prosesser og et forberedt onboardingprogram for å lykkes. Case: Posten Norge.

Lederskifte – betydningen av formaliserte prosesser og et forberedt onboardingprogram for å lykkes. Case: Posten Norge.
Av Didrik Nagell Hansen og Johannes Westerheim Søyland ved Universitetet i Stavanger Data i ...

Førstegangsledere – Identitetsskifte fra medarbeider til leder

Førstegangsledere – Identitetsskifte fra medarbeider til leder
Av Alam Adil Bahaq & Emma Victoria Bjørknes ved Universitetet i Stavanger I denne ...

Hvordan driver Agder-kommunene integrering av ny-rekrutterte ledere? 

Hvordan driver Agder-kommunene integrering av ny-rekrutterte ledere? 
Av Linn Therese Røysland-Egebø ved Universitetet i Agder Teorien sier at ny-rekrutterte ...

Lederskifter i Universitetssykehuset Nord-Norge HF- enhetslederes opplevelser

Lederskifter i Universitetssykehuset Nord-Norge HF- enhetslederes opplevelser
Av Anette Tunheim Jakobsen og Trine Seljeseth ved Nord Universitet Det er lite forsket ...

Hvordan erfarer NAV-ledere sin rolle de første månedene i ny jobb? 

Hvordan erfarer NAV-ledere sin rolle de første månedene i ny jobb? 
Av Sikke-Cathrin Duggan ved VID vitenskapelige høgskole Undersøkelsen tar utgangspunkt i ...

Å bli en del av laget. Hvordan påvirker bedrifters innfasingsaktiviteter nyansattes sosialisering og læring? 

Å bli en del av laget. Hvordan påvirker bedrifters innfasingsaktiviteter nyansattes sosialisering og læring? 
Av Mona Elisabet Schau ved Høgskolen i Østfold HR Norge ga i 2019 ut en rapport om ...

Lederskifte – Onboarding av nyansatte ledere i norske bedrifter

Lederskifte – Onboarding av nyansatte ledere i norske bedrifter
- En kvalitativ studie av hvordan norske mellomstore bedrifter tilrettelegger for ...